广州市服装职业学校学生管理经验

广州市纺织服装职业学校通过强化学生管理，达到了很好的效果，主要经验如下：

建立健全学生学籍管理制度，按国家和省市有关规定管理学生学籍，建立学生档案。

严格控制学生非正常辍学，对符合中等职业教育免学费政策和国家助学金的对象，学校履行助学义务，帮助其完成学业。

学生必须遵守《中学生守则》、《中学生日常行为规范》。

对取得优秀成绩和对学校做出重大贡献的学生，根据学校奖惩规定，予以表彰、奖励。对违反法律法规和学生行为规范的学生，根据学校的奖惩规定，予以处分。

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严格执行学校安全管理等各项规定学校严格执行学校安全管理等各项规定。

建立一岗双责制和24小时值班制度，健全安全监督检查制度，落实各项安全防范措施，加强安全教育，组织安全演练，加强校舍、交通、消防、饮食卫生、健康、周边环境治安以及教育教学安全管理，防范安全事故发生，确保师生安全。

学校建立针对社会治安、公共卫生、自然灾害、事故灾难等突发事件的应急处置预案，细化预案操作细节。

健全德育管理机制，完善德育管理网络学校坚持全员德育原则，加强师德建设，开展“爱岗敬业”、“正师风、扬师德、廉洁从教、为人师表”等主题的系列教育活动，形成教书育人、管理育人、服务育人的良好氛围，构建德育目标体系，健全德育管理机制。

建立学校、家庭、社会三结合的育人网络，优化德育活动过程，完善德育管理网络。

按照国家规定，开齐开足德育课。

2016学年具体开课情况：《职业生涯规划》16级22个班714节；《职业道德与法律》16级22个班792节；《经济政治与社会》15级27个班812节，《就业指导》与《社交礼仪》共计800节。

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